La startup de entrega autónoma Nuro despedirá al 30% de su fuerza laboral

La empresa emergente de robots de entrega autónomos Nuro despedirá al 30%, o alrededor de 340 empleados, en toda la empresa como parte de una reestructuración destinada a expandir su vía de capital, según la empresa.

A principios de esta semana, los cofundadores de Nuro, Dave Ferguson y Jiajun Zhu explicado en una publicación de blog que la empresa reduciría su fuerza laboral y redirigiría los recursos de las operaciones comerciales a I+D. Nuro detendrá los planes para aumentar las operaciones comerciales este año y retrasará la producción en volumen de su bot Nuro, el robot de entrega de tercera generación, o R3, diseñado para ser el buque insignia de su estrategia comercial. Nuro podrá operar el doble de tiempo al hacer estos cambios, dándole suficiente capital para operar durante otros tres años sin recaudar más fondos, según Ferguson y Zhu.

Es la segunda vez en menos de un año que Nuro, un niño mimado del mundo audiovisual que ha recaudado $2,130 millones, ha despedido trabajadores en un intento por reducir costos y expandir la pista de capital. En noviembre, Nuro despidió a unas 300 personas, o el 20% de su plantilla.

Los empleados despedidos recibirán 12 semanas de indemnización por despido, más dos semanas adicionales para empleados con al menos dos años de antigüedad. Los empleados elegibles también recibirán 62,5% del bono target (prorrateado a las nuevas incorporaciones) o abono de los importes del bono de primavera para los empleados en bonos semestrales de desempeño. La empresa también brindará atención médica hasta el 30 de septiembre y apoyo a los empleados con visas.